A diversidade e inclusão tornaram-se fundamentais nas práticas de contratação. Este artigo explora estratégias para assegurar esses valores nos processos seletivos, destacando a influência positiva de consultorias especializadas em recrutamento. Empresas modernas reconhecem que equipes diversas não apenas refletem a sociedade, mas também impulsionam a inovação e a resolução criativa de problemas. A inclusão, por sua vez, cria ambientes de trabalho mais colaborativos e produtivos.